【５年連続！】健康経営優良法人2026（ブライト500）に認定されました！

株式会社ハチヨウは2026年3月9日（月）に、日本健康会議により「健康経営優良法人2026（ブライト500）」に認定されました。今回で5回目の認定となり、ブライト500は4年連続認定となりました。本年度のブライト500認定において、秋田県内では弊社のみが選定されました。

今年度の新たな取り組みとして、女性用休憩室の設置、ライフサポート休暇の導入、育児・介護休業規程の充実、野菜接種の推進（オフィスでやさいの導入）、月経・更年期・不妊治療特別休暇等を導入しました。

※ライフサポート休暇・・・従業員が心身の健康維持、家族との交流、または個人の生活充実を目的として、年に１回（１日～３日）特別休暇を取得できるハチヨウ独自の制度。[取得実績３名（R7.10~R8.3）]

※孫の看護等休暇・・・働くお父さん・お母さんが多い事から、家族全員が協力して子や孫の看護等が出来るように、ハチヨウ独自で導入。[取得実績１名（R7.10~R8.3）］

 

健康経営優良法人認定制度とは、特に優良な健康経営を実践している法人を「見える化」することで、従業員や求職者、関係企業・金融機関などから評価を受けることができる環境を整備することを目的に、2016年度に経済産業省が創設した制度です。

女性用休憩室

ラジオ体操